你有没有想过，在你的人生轨迹中，怎样的文件材料是最为关键的？是身份证、护照、学位证书？其实，在职工党员转正定级、职称申报、做出境打算、提取失业保险等方面，最为关键的文件材料是人事档案，它记录着个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况。

人事档案在个人择业、职业生涯规划等方面至关重要。在高校毕业生就业中，由于档案封存需要一定的时间和费用，有的毕业生选择了自己取档案，以便在寻找工作或升学过程中畅通无阻，但是这种行为是非法的。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。

如果档案出现丢失，个人将面临一系列的问题。首先，档案丢失将影响到入党升学，会影响到个人评定高级职称、考研政审等相关事宜。其次，档案丢失还会影响到劳动保险的领取，就业无保障，影响个人的生活。如果想去国外留学，更需要档案的相关证明。最后，档案丢失还可能影响到各种社会福利领取和退休手续办理。

因此，每个人都要认真地保管好自己的人事档案，遵守国家有关规定，不得个人保存、截留和销毁，不得私自取走。如果档案丢失，要及时前往最初保存档案的单位（如学校、单位、档案室等）进行补档，并激活档案，否则可能会给以后的生活造成麻烦。

我们每个人都要认识到责任，要放弃个人私欲，将个人档案归还到有权管理的机构，以保证以后的日子过得更为顺利，更为轻松。