驻马店市人事档案查询全攻略_驻马店市档案接收地址和电话

一、驻马店人事档案查询的"5大必知常识"

1档案重要性：人事档案是记录个人学习、工作经历的"人生履历表"，直接影响公务员考试、职称评定、退休办理等重要事项。

2管理机构：驻马店市人力资源和社会保障局是全市人事档案的主管部门，具体业务由市人才交流中心档案管理科负责。

3存放地点：大多数驻马店市民的档案存放在市人才交流中心（驿城区开源大道与文明路交叉口）。

4查询时间：建议工作日上午9:00-11:30前往查询，避开月底业务高峰期。

5必备材料：查询时需携带本人身份证原件，委托他人代办还需提供授权委托书。

二、档案到库查询 

详见“驻马店人才信息网”-“毕业生点击进入”栏，里面各县区人才交流中心地址、电话均有公布。如有其它问题可咨询：2814267

1、根据学校寄出档案时的快递单号查询物流信息。

2、登录“驻马店人才信息网”-“毕业生档案查询”栏，可查询范围为2016年之后。无查询结果的联系户籍地的县（区）人才交流中心。

3种官方查询方式详解（含详细步骤）

方法1：线上查询（最便捷）
适用人群：仅需确认档案存放地点的市民
操作步骤：
访问"河南政务服务网"（https://www.hnzwfw.gov.cn/）
选择"驻马店市"-搜索"档案查询"
输入身份证号和姓名进行实名认证
查看查询结果
注意事项：
首次查询需注册账号
查询结果仅供参考，如需调档仍需线下办理
系统开放时间：每日6:00-22:00

方法2：电话查询（最快速）
适用人群：急需了解简单信息的市民
查询电话：0396-2811502（驻马店市人才交流中心档案科）
通话技巧：
准备身份证号码
简明扼要说明需求
建议工作日上午拨打

方法3：现场查询（最全面）
适用人群：需要调档或复印材料的市民

办理地点：
驻马店市人才交流中心档案服务窗口
地址：驿城区开源大道与文明路交叉口
办公时间：工作日8:30-12:00；14:30-18:00（夏季15:00-18:30）
办理流程：
取号排队
填写《档案查询申请表》
出示身份证件
获取查询结果

三、档案接收地址

毕业生选择户籍地的县（区）人才交流中心

1、驻马店市

档案邮寄地址：驻马店市驿城区健康路476号
接收单位：驻马店市人才交流中心
接 收 人：人才开发科（收）
电 话：0396-2811502

2、驻马店市驿城区

档案邮寄地址：驻马店市驿城区乐山路南段
接收单位：驿城区人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-2916885

3、驻马店市确山县

档案邮寄地址：确山县中原大道北段人社局五楼
接收单位：确山县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-7066497

4、驻马店市泌阳县

档案邮寄地址：铜山湖大道与盘古大道交叉口泌阳县政务服务中心一楼大厅东北角
接收单位：泌阳县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-7923793

5、驻马店市遂平县

档案邮寄地址：遂平县南关大桥向北50米路西
接收单位：遂平县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-4909556

6、驻马店市西平县

档案邮寄地址：西平县西平大道西段农业综合楼四楼
接收单位：西平县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-2751336

7、驻马店市上蔡县

档案邮寄地址：上蔡县蔡都大道155号
接收单位：上蔡县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-6911639

8、驻马店市汝南县

档案邮寄地址：汝南县二龙里中段100号(原人力资源和社会保障局三楼)
接收单位：汝南县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-8053699

9、驻马店市平舆县

档案邮寄地址：平舆县清河大道2号县委县政府督查局1楼109室
接收单位：平舆县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-5001369

10、新蔡县

档案邮寄地址：新蔡县市民之家A栋212室
接收单位：新蔡县人才交流中心
接 收 人： 朱瑞祥（收）
电 话：0396-5968631

11、驻马店市正阳县

档案邮寄地址：正阳县新城区人社局五楼
接收单位：正阳县人才交流中心
接 收 人： 档案室（收）
电 话：0396-2359285

驻马店市人才交流中心

四、常见问题权威解答

Q：查询档案收费吗？
A：查询服务免费，但复印材料需支付工本费（0.5元/页）。

Q：可以网上直接调档吗？
A：目前仍需到现场办理调档手续。

Q：档案能自己保管吗？
A：绝对不行！个人保管的档案将失效。

Q：查询时发现档案被拆封怎么办？
A：立即停止使用，到档案管理机构申请密封。

五、专业建议

定期查询：建议每2-3年查询一次档案状态。

重要备份：对关键档案材料进行扫描备份。

及时更新：工作变动后主动办理档案转递手续。

提前准备：重要事项至少提前1个月查询档案。